近年来，西乡农商银行党委紧扣省联社“农信党旗红”品牌建设部署，以特色党支部创建为抓手，推动党建与经营深度融合，现已建成9个特色党支部，占全行支部总数82%，持续把党的政治、组织优势转化为金融服务、业务提质的强劲动能。
激活“红色引擎”，党委统筹布局夯实创建根基
西乡农商银行党委履行“把方向、管大局、保落实”职责，将特色支部创建列为年度党建核心任务，系统谋划、闭环推进。
顶层设计明晰创建路径。制定了《特色党支部创建活动实施方案》，确立“一党委一品牌、一支部一特色”目标，锚定“党建引领、业务融合、特色赋能、全面提升”总体思路，为全行特色党建划定清晰实施框架。
健全层级推进责任链条。建立班子成员包联督导、支部书记牵头落实、党委办跟踪考评三级责任机制。行领导常态化下沉包联支部，协调化解创建堵点；各支部书记扛起第一责任，细化创建清单、压实落地举措；党委办统筹标准制定、成效评估，形成上下联动、逐级落实的工作格局。
常态化过程管控提升质效。实行月度现场督导、季度进度通报、年度综合考评机制，建立专项工作台账，细化时间节点、任务清单。每月实地核验支部创建进度，每季度在党建专题会上晾晒成效、部署重点，保障创建工作对标达标、按期落地。
筑牢“红色堡垒”，各支部深耕特色打造鲜活样板
全行各支部立足区位、产业、客群实际，细化创建方案、深挖本土资源、创新实践载体，把党委顶层规划转化为基层落地实效，形成百花齐放的特色党建格局。
细化方案锚定服务定位。行党委每年统筹制定支部创建总体规划，指导各支部量身定制创建计划。城关支行党支部立足城区小微、社区客群，打造“普惠先锋”特色支部，推动金融服务进社区、覆盖小微企业。其他支部结合属地产业、红色文化提炼特色主题，沙河支行依托本地红色资源，打造“红星闪耀”党建品牌；城北支行紧扣樱桃沟景区与商贸集聚优势，创建“金樱惠商”服务品牌，真正实现“一支部一特色、一特色一内涵”。
创新“党建+”载体彰显先锋作用。全行推行主题党日、党员志愿服务、网格金融服务等模式，推动党员亮身份、践承诺、冲一线。机关茶乡创优党支部组建“融媒先锋”“业务赋能”两支红旗攻坚队，2025年“融媒先锋”围绕民生热点、行业重点协助该行对外投稿宣发稿件564篇、短视频120条，以新媒体激发干事活力；“业务赋能”攻坚队下沉基层开展送学上门20余次，协助推进信贷投放、不良清收、场景金融建设30余项，精准破解基层经营难题。金牛路支行攻坚克难党支部设立9个特资管理党员责任区，组建“雷霆铁军”“春风化雨”“锱铢必较”三支专项先锋队分片攻坚，分别依托司法途径、协商调解、网格化错峰催收等方式，实现了2025年累计清收特殊资产超2600万元。
赋能“红色主业”，党建业务融合取得务实成效
西乡农商银行党委坚持党建与经营一盘棋思维，把特色支部建设成果转化为服务实体经济、助力乡村振兴的发展动能，实现双向赋能、同频共进。
金融服务实体经济力度持续增强。各特色支部成为服务“三农”、小微企业前沿阵地，党员带头下沉村组、社区开展评级授信。2025年全行新增授信1.19万户，其中农户净增9093户、小微企业净增3671户，切实缓解基层经营主体融资难题。
特色产业信贷支撑精准高效。依托“党建+产业”模式，定向扶持茶叶、食用菌、林果、香橼等本土特色农业，构建“支部带动产业、党员服务群众”助农体系。2025年末全行实体贷款较年初净增5.38亿元，涉农贷款余额同比增长9.41%，信贷资源持续向县域特色产业倾斜。
普惠民生服务彰显农信温度。各支部常态化运营爱心驿站、提供上门金融服务，常态化开展反诈科普、惠民政策宣讲，累计服务老年人、残障人士等特殊群体2000余人次，树立起有温度、有担当的本土银行形象。
下一步，西乡农商银行党委将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深化“一支部一特色”创建提质升级，推动基层党建从有形覆盖迈向有效覆盖，从品牌打造转向价值创造，以业务发展实绩检验党建成效，持续深耕本土、服务乡村振兴，为县域经济高质量发展贡献农信力量。（王棋）
责编：李凯琴
编辑：刘佳怡
