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患者心中的好医生——汉中市铁路中心医院麻友兵

汉中市铁路中心医院神经内科、老年病区主任麻友兵自穿上白衣的那一天起,他就立志做一名值得患者信赖的好医生。几十载如一日,无论白天黑夜节假日,无论天晴下雨或是暴风雪,只要是病人的事,他都会第一时间风雨无阻的奔赴到患者身边。在病人心里他一直是值得信赖的好医生,需要的时候他一定在。行胜于言,很多工作想到做到,做到做好,做好做暖心,病人时刻在心里排第一,从来无愧病人的托付与信任。

工作30余年,他始终任劳任怨,兢兢业业,恪尽职守,以踏实严谨的工作态度和无私奉献的敬业精神,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。他荣获过省、市级和医院诸多荣誉,无论是优秀医师还是优秀共产党员,他把每一次荣誉视为新的托付,他时刻牢记自己的初心和使命,从不懈怠。

作为神经内科、老年病科的主任,责任与压力会更大一些。老年患者的病症一般具有疾病复杂、临床症状多、病情严重、治疗难度大的特点。随着社会老龄化日趋严重,科室收治的患者有80%以上年龄超过了65岁,老年患者身体机能退化,重要脏器的代偿、负荷能力不足,随之而来的就是多系统的慢性疾病缠身。老年病的病因往往不十分明确;病程长,恢复慢,有时会突然恶化;临床表现初期不易察觉,症状出现后又呈多样化;同一种疾病在不同的老年人身上差异也很大;老年病患者多病共存的现状,给诊断和治疗带来了极大的挑战。疾病的特殊性要求医生们更细致地诊断,更精心地治疗和更高质量的护理。

作为科主任,他对自己的要求首先必须是一名合格的医生,要有丰富的医学知识并能运用这些知识为患者解除病痛的折磨;同时要有高尚的医德,对待患者要有一颗关爱心,对待疾病要有一颗谨慎心。

作为科主任,他有着大局观,总是在科室强调,医院的事情就是科室的事情,科室的事情就是自己的事情,始终有着强烈的担当意识和责任意识。既要管理严格,又要管理人性化,在科室内部创造出一种团结、紧张、严肃、活泼的良好氛围。

作为科主任,既要有开放性思维和前瞻性眼光,更要有不断进取的精神和居安思危的使命感;要注重人才的培养和个人能力的发挥,做到人尽其才,充分发挥科室每个人的主观能动性。一个好的团队要有良好的学术文化氛围,日常查房时麻主任带领医生们对患者进行仔细的询问和细致的查体,要求每个医生对病人的病情进行详细的汇报,提出自己诊断和治疗思路,他会围绕疾病对医生们提出一系列问题,如:疾病病因、鉴别诊断、诊断和治疗,以及最新进展等,要求大家通过查阅资料文献,提出意见和建议,查漏补缺,各抒己见。从而带动整个科室人员主动学习,互相分享经验,共同进步。IMG_256

医生这个职业必须是要活到老学到老的。近年来,医学知识及疾病诊疗技术更新很快,总是停留在过去,业务水平是不会提高的。麻主任充分利用业余时间,通过查阅书籍文献、专科公众号、线上线下学术会议及培训会,不断拓宽自己的知识面。日常工作中遇到危重及疑难病例,都会在同行学术交流群进行探讨,必要时与上级医院专家进行请教,总是与自己医生团队反复讨论,在为患者解决问题的同时,不断提高自己和科室的业务水平。IMG_256

“有时去治愈,常常去帮助,总是去安慰”,这句话时时提醒着他,无论疾病能否治愈,他都会竭尽所能,去安慰每一个患者,去帮助每一个家庭。有他的率先垂范,科室的医护人员人人都秉承“患者至上”的服务理念,都用心为患者提供最优质暖心的医疗护理服务,科室在患者及家属心中建立了很好的美誉度。

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他,有着医者的妙手仁心,更有着医者的良知厚德,三十余载坚守临床一线,甘之如饴,如痴如醉,以不懈的技术钻研赢得了同行的尊敬,以无私的爱心奉献换来了病人的爱戴。

之前,患者和家属送上一面这样的锦旗:“良医美护贴心人”,这也是对麻主任带领的医护团队最真实的写照。任重道远,麻主任表示将不忘初心,终其一生为广大患者的健康奉献自己的热情,为每个家庭的幸福贡献自己的力量。(孙云常)

责编:杜鹏飞

编辑:李欢

 

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