为进一步加强护理人员人文素养建设，提升护士心理调适、情绪管理与护患沟通能力，推动护理身心健康管理工作高质量发展，10月23日，陕西省临床护理联合会身心健康管理专业委员会2026年“医院高质量发展视域下人文心理健康促进提升培训班”在延安市人民医院成功举办。省内多家医疗机构的护理同仁们齐聚一堂，共研护理人文、共学心理赋能，开启一场护理专业与人文素养交融的学习盛宴。
会议开幕式由陕西省临床护理联合会身心健康专业委员会名誉主委、我院护理部主任贺秀丽主持。她对参会护理同仁的到来表示热烈欢迎，并表示人文关怀是护理工作的核心底色，既要用心守护患者身心健康，也要关爱赋能护理队伍成长。
我院工会主席王锦宇在致辞中高度肯定了陕西省临床护理联合会身心健康管理专业委员会的行业引领带动作用，以及我院身心健康管理小组在临床服务、职工关怀工作中的扎实成效。他指出，新时代优质护理服务，离不开精湛的专业技术，更离不开良好的职业心态与人文素养。希望全体护理人员坚守初心、双向赋能，以过硬的专业能力、积极的身心状态，持续优化护理服务，筑牢医患健康防线。
会议学术授课环节内容详实、针对性强，为在场护理人员带来一场高质量的专业赋能培训。张学兵老师带来《守护患者 守护自己——护士心理弹性构建与调试》专题分享，聚焦临床护士高压工作现状，讲解临床护士如何在繁忙的护理工作中调节心态，筑牢心理防线，增强心理韧性，在照护患者的同时也要关爱自身。刘生梅老师以《用心沟通 用爱守护——护士情绪管理与有效沟通》为题，结合临床真实场景，传授医患、护患沟通技巧，引导护士科学管理情绪，用共情与耐心搭建护患信任桥梁。
贺秀丽主任围绕《以护理文化为魂 做“双精护理”典范》展开分享，阐释护理文化建设内涵，明确“双精护理”建设标准与发展目标，以文化赋能临床护理高质量发展。陕西省人民医院惠珂老师带来《心有韧性，行有力量－护理人员心理赋能与职业生命力提升》专题授课，从职业赋能、价值提升角度为护理人员纾解职业困惑，引发全场同仁深度共鸣。
授课结束后，陕西省临床护理联合会身心健康专业委员会主委、我院肾内科护士长亢世荣作2026年度专委会工作汇报。她从工作规划、实施路径、创新亮点、实施成效四大维度，系统介绍身心健康专委会在党建引领下员工关爱EAP体系建设成果，详细讲解医院“三位一体”员工关爱体系、多层面减压赋能举措，展示医院在医护人员心理健康干预、睡眠质量改善、焦虑抑郁干预等方面的实践成果，为全省护理同仁提供可借鉴、可推广的人文护理建设实践经验。
在优秀护理案例分享环节，来自全省各医疗机构的护理骨干立足临床实际，围绕身心健康管理、专科优质护理、疑难病例照护、人文服务创新等方面，展示了一系列贴合临床、成效显著的优质案例。延安大学附属医院关云主任、我院护理部刘小玲副主任对所有案例进行逐一点评，细致剖析案例亮点与改进方向，为案例优化、临床实践改进提出宝贵指导意见。
会上举行隆重颁奖仪式，由关云主任、贺秀丽主任、刘小玲副主任及陈丽副主委对本次优秀案例的获奖人员予以表彰，激励全体护理人员立足岗位、积极钻研，持续推进护理质量改进。会议最后，亢世荣主委对本次会议进行全面总结，梳理会议学习要点，对后续护理工作作出部署。
会后，参会人员分组前往护理明星科室参观学习，先后走进全科医学科、消化内科一病区，实地观摩科室护理管理、人文服务、专科建设等特色工作，面对面交流经验，互学互鉴。
此次会议集心理赋能、沟通教学、文化建设、案例研讨、现场观摩于一体，既是一次专业知识的充电学习，也是一次护理思想的交流碰撞。延安市人民医院将以本次会议为契机，持续深耕人文护理建设，完善医护员工EAP关爱体系，不断提升护理人员心理韧性与人文服务能力，同时依托陕西省临床护理联合会身心健康管理专业委员会平台，持续分享实践经验，带动区域护理身心健康管理事业共同进步，用温暖与专业守护医患双方身心健康。（亢世荣 冯婷婷）
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