从陕北黄土高原，到陕南锦绣汉川。近日，陕西交控延定分公司组织27名党员代表，一路向南，跨越400公里，奔赴汉中。两天时间，四个教学点，一场深度交流——瞻仰革命先烈、对标兄弟单位、学习廉政典范……这一趟，他们看到了什么？学到了什么？又带回了什么？
缅怀，是最好的出发。在何挺颖烈士故居，简短的开班仪式后，学员们走进故居，聆听烈士26载短暂而光辉的一生。随后，前往川陕革命根据地纪念馆。一件件文物、一张张照片，将大家带回那段烽火岁月。从陕北到陕南，红色血脉始终相连。
对标，是最快的成长。在西略分公司科技创新工作室，几项“接地气”的专利成果吸引了所有人：隧道停电自动提示牌、桥梁观测臂、便携式小型立交搅拌机，大家围着创新团队，从选题灵感问到成果转化，笔记本记得满满当当。在党员活动室，一场关于“六型班组”建设的交流热火朝天。大家聊思路、找差距、谋实招。随后，学员们还参观了西略分公司文化氛围营造，切身感受兄弟单位扎实的作风和亮眼的成果。
厚文，是最深的底气。学员们还走进古汉台。在褒斜古栈道、石门十三品前驻足凝望，感受汉中厚重的历史底蕴。
守廉，是最硬的底线。学员们在陕西省廉政教育基地——武侯祠，聆听诸葛亮“鞠躬尽瘁，死而后已”的勤政故事主题教学《学习诸葛亮廉洁从政精神，做遵纪守纪模范》，将学习推向高潮。“以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。”一堂课下来，“廉洁”二字刻进了每个人的心里。
带回来的，要落地。两天的行程紧张而充实。返程途中，讨论依然热烈：“西略分公司的创新模式，咱们能不能也借鉴？”“六型班组建设，要结合咱们实际出开展。”廉政教育不能一阵风，要形成常态。”从陕南学回来的经验，最终要在陕北落地生根。
陕西交控延定分公司将以此次轮训为契机，把红色精神、创新经验、廉洁意识融入日常管理，对标先进、补齐短板，用更实的举措推动各项工作任务落地见效。（王瑜鑫）
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