为进一步促进局属各党支部之间开展经验交流、公开晾晒、找准问题差距，补齐工作短板，抓好组织建设，提升党建工作质量。8月22日，紫阳县交通运输局党委在县通达客运公司党支部开展“学经验、找差距、促提升”第二次党建观摩交流活动。活动邀请紫阳县委组织部非公股负责人进行现场指导，局党委班子成员、局属各党支部书记、党建业务人员、局属各单位负责人、县通达客运公司党支部全体党员参加此次活动。
活动分为现场观摩和召开交流会两个部分。与会人员首先在高客站通过看展板、听介绍、实地查看的方式观摩了县通达客运公司党支部党建引领企业发展工作成效，面对面了解了“党员先锋号”设置情况及评优选树、旗帜引领效果。随后在党支部党员活动室观摩了党建工作软件资料并召开观摩交流会议。
交流会上，紫阳县通达客运公司党支部介绍了“红色方向盘”品牌建设工作开展情况；局党委分管领导对2023年前阶段党建工作开展情况进行了总结并详细安排了后期重点工作任务；县委组织部非公股负责人对局党委党建工作开展情况谈感受、说成效，对“小个专”企业抓党建重要性及“双强六好”目标效果做了阐述并提供了具体指导性意见；局党委书记、局长张锐对局属各党支部贯彻落实此次会议精神及冲刺党建工作年度目标任务提出了工作要求。
会议要求，局属各党支部要按照党建工作要求，对照目标任务，加压推进，进一步强化理论武装，重点做好理论学习，党组织及党员到社区报到、常态化开展结对共建活动，规范党员发展、党组织关系转接及党费收缴，“三会一课”、主题党日、党员积分管理等系列常规动作质量提升及通达客运公司党支部“小个专”党建工作验收评估和“四星级”党组织自查复验工作，着力打造发展强、党建强，党组织班子好、党员队伍好、生产经营好、企业文化好、劳动关系好、社会评价好的“双强六好”小个专亮点企业。
会议强调，当前正值抢抓三季度，冲刺年度目标关键时期。局属各党支部一要抢抓机遇抓学习。各党支部书记要从思想上高度重视，切实履行起党支部党建工作第一责任人职责，立即开展2023年度党建工作“回头看”，明确差距，建立任务清单，以观摩活动为契机，充分利用好局党委搭建的学习平台，对照他人标准，学习好的经验、找到差距、着力补齐短板，提升党支部组织建设质量。要总结经验促提升。根据现场观摩情况，各党支部要在会后做好观摩总结，杜绝“应付式参与”，要学有所思，对照目标任务、找准方式方法、破解工作难题，奋力赶超、晋位升级。
会议指出，要拓宽思路谋创新。局属各党支部要高度重视局党委指导性文件、督导反馈问题、县委组织部专题调研指导意见，扎实做好工作推进、问题整改、任务落实。要充分利用好局党委搭建的学习借鉴、提升能力、开拓视野、拓展思路的平台，注重汲取经验，结合实际、从不同角度找方向，从理念和机制上创新突破，深挖支部品牌建设。以建设幸福紫阳满意交通为目标，勇当开路先锋，锻造交通铁军，利用“党建+”模式，在工作中相互学经验、找差距、促提升，升华思想理论武装，努力推动党建工作与交通工作深度融合，互助互赢，助力全县交通运输事业高质量发展。（穆恒）
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