为深入贯彻落实上级重要会议精神，精准锚定2026年人社工作方向，1月7日，中共岐山县人力资源和社会保障局党组召开（扩大）会议，专题传达学习全国人力资源和社会保障工作会议精神、县委十八届十次全会暨县委经济工作会议精神，研究部署全县人社系统贯彻落实举措。局党组书记、局长赵少利主持会议并讲话，局属各单位主要负责同志及局机关全体干部职工参加会议。
会议首先集中传达学习了全国人社工作会议精神。会议指出，全国人社工作会议立足全国发展大局，明确了2026年人社领域“促进高质量充分就业、健全社会保障体系、深化人事人才体制机制改革、构建和谐劳动关系”等重点任务，为基层人社工作开展提供了根本遵循和行动指南。全体干部职工要深刻领会会议精神实质，准确把握新时代人社工作的新要求、新使命，切实把思想和行动统一到国家决策部署上来。
随后，会议详细传达了县委十八届十次全会暨县委经济工作会议精神，重点解读了全会关于全县经济社会发展的总体部署、目标任务以及对民生保障工作的具体要求。会议强调，县委十八届十次全会暨县委经济工作会议是立足岐山县发展实际召开的重要会议，为人社工作融入县域发展大局指明了路径。全局上下要紧密结合县域发展需求，将人社工作与县委、县政府中心工作同谋划、同推进、同落实，切实把会议精神转化为推动人社事业高质量发展的具体行动。
结合学习内容，局党组书记、局长赵少利就贯彻落实工作提出明确要求。一是提高政治站位，凝聚思想共识。要把学习贯彻全国人社工作会议精神和县委十八届十次全会暨县委经济工作会议精神作为当前重要政治任务，通过专题研讨、集中学习、个人自学等多种形式，全面吃透精神实质、把握核心要义，切实把干部职工的思想和行动统一到上级决策部署上来，形成推动工作的强大合力。二是主动对标对表，科学谋划发展。围绕全国人社工作会议部署的重点任务，结合县委全会关于民生保障的工作要求，聚焦就业创业、社会保障、人才引育、劳动关系、经办服务等核心领域，科学谋划2026年全县人社工作思路和具体举措。重点抓好高校毕业生、农民工、脱贫人口等重点群体就业帮扶，深入实施就业稳岗扩容提质行动；持续扩大社保参保覆盖面，强化基金全链条监管，提升经办服务精细化水平；深化人才评价机制改革，加大技能人才培养力度，为县域经济发展提供人才支撑；扎实推进欠薪治理冬季专项行动，健全劳动关系协商协调机制，切实维护劳动者合法权益。三是强化责任担当，抓好当前工作。以深入贯彻落实会议精神为契机，持续加强干部队伍作风建设，层层压实工作责任，细化任务清单，明确时间表、路线图，确保各项工作部署落地见效。同时，统筹推进岁末年初各项重点工作，提前谋划2026年“春风行动”等就业招聘活动，扎实做好社保待遇按时足额发放、信访维稳、安全生产等工作，严守安全发展底线，切实增强群众的获得感、幸福感、安全感。
参会人员纷纷表示，将以此次会议为新起点，进一步增强责任感和使命感，以务实的作风、有力的举措，扎实推进各项工作，奋力谱写岐山县人社事业高质量发展新篇章，为全县经济社会高质量发展贡献人社力量。（供稿：岐山县人社局）
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