为确保镇村新任干部工作顺利开展，今年以来，彬州市韩家镇纪委立足职责定位，坚持教育在先、警示在先、预防在先，强化监督首责，做到跟进监督、精准监督、全程监督，以监督实效护航镇村干部提拔任用工作有序推进。
彬州市韩家镇纪委充分运用“廉政体检”关口，精准把握政策界限，对政治上有问题的干部坚决一票否决、廉洁上有硬伤的坚决排除，严把政治关、品行关、作风关、廉洁关，严防干部“带病上岗”。
为进一步畅通群众信访举报渠道，韩家镇纪委在各村公告栏张贴纪委监督举报电话，让群众参与到监督中来、形成常态长效的监督合力，推动监督落地生根。同时开展以案促改、以案说纪，通过组织观看专题警示教育片、宣传廉政教育等形式开展警示教育，以身边事教育身边人，进一步强化底线思维，筑牢思想防线，全面净化基层政治生态，推动镇党委及村党组织党风廉政建设和反腐败工作深入开展，为全镇经济和社会事业健康、全面发展保驾护航。
彬州市韩家镇纪委负责人吕军平强调，进，要进得坦然，不能沾沾自喜；退，要退得平和，不埋怨、不抱怨；留，要留得奋进，加倍努力工作，拼搏进取；转，要转得有活力，在新的工作岗位发光发热。（供稿：彬州市韩家镇）
责编：刘亚莉
编辑：李清风
